Equal Pay nach 9 Monaten und Höchstüberlassungsdauer von 18 Monaten verändern die Zeitarbeit   AÜG-Reform: Spiel mir das Lied vom Tod? Am 08. November 2016 lud der BAP – Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister – seine Mitglieder nach Hamburg ein, um über die Neuregelungen des AÜG (Arbeitnehmerüberlassungsgesetz) zu informieren. Kaum waren die Begrüßungsworte gesprochen, hörte man den Klingelton […]

Persönliche Beratung, schnelle Reaktionszeiten und günstige Konditionen sind H+P wichtig! H+P Personal GmbH bietet Personalvermittlung für den Mittelstand an! Die Personalmärkte werden enger und das Recruiting immer anstrengender. Personalgewinnung war bei kleineren und mittelständischen Unternehmen schon immer Chefsache. Die bisherige Strategie sah ungefähr so aus: Anzeige schalten, Bewerbungseingang abwarten, Bewerbungen sichten und Vorstellungsgespräche führen. Von den […]

Artikel in der Schwarmstedter Rundschau: NNG: Gleiches Geld für gleiche Arbeit Muss das sein? NGG betreibt Hetze gegen Zeitarbeit im Heidekreis! In der Schwarmstedter Rundschau vom 20.10.2016 wurde ein Artikel mit der Überschrift „NGG: Gleiches Geld für gleiche Arbeit“  veröffentlicht. Im ersten Satz heißt es: „Immer mehr „Jobs zweiter Klasse“: Die Zahl der Leiharbeiter im […]

Für wachstumsorientierte Unternehmen ist Personal der Engpass Nummer 1. Personalsuche? Immer! Oder Sie werden auf Dauer verlieren! Die Worte demografischer Wandel und Fachkräftemangel kann schon keiner mehr hören. Doch sich die Ohren zuzuhalten hilft nicht, denn das Problem ist da. Und es betrifft immer mehr Firmen. Aber jammern hilft auch nicht, sondern Lösungen sind gefragt. […]

Ein Rückblick auf die letzten 2 Jahre und ein Ausblick auf die Zukunft H+P Personal GmbH setzt auf starkes Wachstum in der Personalvermittlung Seit 1996 ist die H+P Personal GmbH nunmehr am Zeitarbeits-Markt vertreten und feiert damit dieses Jahr ihr 20-jähriges Bestehen. In diesen 20 Jahren war nicht alles rosarot und so manche Krise hat […]

Wie funktioniert Personalvermittlung und welche Vorteile bietet sie? Was ist eigentlich Personalvermittlung? Die Personalvermittlung wird von Personaldienstleistern oder Personalberatern erbracht. Als Personalvermittlung wird der Vorgang bezeichnet, der Mitarbeiter und Arbeitgeber zu einem Arbeitsverhältnis zusammenbringt. In aller Regel geht die Initiative von einem Unternehmen aus, das einen konkreten Personalbedarf hat und dafür einen Mitarbeiter benötigt und […]

Unter der geplanten Regulierung leiden vor allem die kleinen Dienstleister, aber am meisten die Mitarbeiter! Regulierung der Zeitarbeit: der Schuß geht nach hinten los! Die im Koalitionsvertrag festgesetzte Regulierung der Zeitarbeit geht langsam voran. Mittlerweile liegt ein Gesetzesentwurf vor, der die vereinbarten Punkte umsetzen soll: Equal Pay* nach 9 Monaten und eine Höchstüberlassungsdauer von 18 […]